Je weet nu wat een ATS is, maar hoe bouw je een CV dat gegarandeerd door de scan komt? Volg dit stappenplan om je kansen op een gesprek te maximaliseren.
Stap 1: Kies het juiste bestandsformaat
Hoewel PDF vaak de standaard is om opmaak te behouden, kunnen oudere ATS-systemen moeite hebben met complexe PDF's. Een Word-document (.docx) is vaak het veiligst voor de parser. Als je toch PDF gebruikt, zorg dan dat de tekst selecteerbaar is en niet als afbeelding is opgeslagen.
Stap 2: Eenvoudige structuur
Gebruik standaard kopjes. Een ATS zoekt naar bekende termen.
- Gebruik "Werkervaring" in plaats van "Mijn professionele reis"
- Gebruik "Opleiding" in plaats van "Wat ik geleerd heb"
- Gebruik "Vaardigheden" in plaats van "Mijn krachten"
Stap 3: Vermijd complexe opmaak
Tabellen, tekstvakken, kolommen, headers en footers zijn de vijand van ATS. Informatie in een header (zoals je contactgegevens) wordt vaak compleet overgeslagen door de software. Houd je tekst in de 'body' van het document.
Stap 4: Gebruik de juiste lettertypes
Kies voor veilige, universele lettertypes. Arial, Calibri, Helvetica, Georgia, Tahoma of Verdana zijn uitstekende keuzes. Vermijd exotische fonts die de scanner niet herkent.
Stap 5: Test je CV
De enige manier om zeker te weten of je CV ATS-proof is, is door het te testen. Onze gratis CV check simuleert een ATS-scan en vertelt je precies wat een recruiter wel (en niet) te zien krijgt.